Наш персонал

Команда RICH MAN создаёт по-настоящему полезные услуги, поэтому мы ищем талантливых людей, которые смогут:

Мы стремимся стать лучшим консалтинговым партнёром в России и Вы нам можете помочь в этом.

Работа в RICH MAN

На любой позиции вас ждёт:


Кадровая политика Европейского Консалтингового Дома Rich Man направлена на укрепление и развитие кадрового потенциала, создание ответственного и высокопроизводительного сплоченного коллектива, способного своевременно реагировать на постоянно меняющиеся требования рынка. У нас работают только те, кто любит свое дело, кто хочет учиться, развиваться вместе с нашей компанией.

Наши приоритетные задачи:

Мы заинтересованы в сотрудничестве со специалистами, имеющими солидный профессиональный опыт, обладающими хорошим образованием, высокой мотивацией к труду и собственному развитию, сильными личностными качествами.

Базовыми составляющими ценности сотрудника для Компании являются профессиональная эффективность, лояльность по отношению к Компании и умение поддерживать продуктивную атмосферу в коллективе. Поэтому при подборе персонала особое внимание фокусируется на способности и готовности кандидата:

Масштабы и возможности Компании создают условия карьерного роста, реализуется система мотивации персонала, созданы достойные крупной Компании условия труда.

Нам интересны талантливые и целеустремленные профессионалы, которые могли бы стать частью нашей команды и принять участие в развитии Компании.

Мы готовы к сотрудничеству со специалистами, имеющими успешный профессиональный опыт, лидерский потенциал, высокую мотивацию к труду и своему профессиональному и карьерному развитию.